Mensch vs. Maschine: Warum KI den Job nicht gewinnt
KI verändert Recruiting: Effiziente Vorauswahl spart Zeit, doch echte Gespräche, Soft Skills und Authentizität entscheiden über den Erfolg von Bewerbern.
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KI verändert Recruiting: Effiziente Vorauswahl spart Zeit, doch echte Gespräche, Soft Skills und Authentizität entscheiden über den Erfolg von Bewerbern.
In seiner Publikation „Zwischen realem und virtuellem Sport. Die Wahrnehmung des Medienpublikums von Realität und Virtualität bei neuen Sportformaten“, erschienen im März 2026 im GRIN-Imprint Academic Plus, untersucht der Autor…
Vom Manager zum Romantiker: Wie Hochzeitsreden mir halfen, meine Angst zu überwinden, über meine Gefühle zu sprechen, und wie ich meine Vorurteile gegen Kitsch ablegte.
Potenzialentfaltung zwischen authentischem Sein und sozialer Inszenierung Reinhard F. Leiter, Executive Coach München Auto: Reinhard F. Leiter, Executive Coach München Der Mensch ist, philosophisch wie biologisch betrachtet, ein Möglichkeitswesen. Doch…
Über Selbstzweifel spricht man nicht - zumindest nicht in Führungsetagen oder verantwortungsvollen Positionen. Ein gesundes Selbstwertgefühl wird einfach vorausgesetzt.
Zwischen 300 und 500 Millisekunden - so lange dauert es, bis das menschliche Gehirn eine bewusste Entscheidung trifft.
Wenn KI Reden schreibt und Emotionen imitiert entscheidet nicht Perfektion über Glaubwürdigkeit - sondern wer Menschlichkeit zeigt.
Telefonieren wird für viele zur Herausforderung, besonders bei wichtigen Anrufen wie Vorstellungsgesprächen. Doch mit Übung und Vorbereitung lässt sich die Nervosität überwinden.
Der Klang der Stimme entscheidet, ob wir gehört werden. Eine starke, bewusst eingesetzte Stimme steigert Präsenz und lässt Führungskräfte kompetenter und vertrauenswürdiger wirken.
Stimme entscheidet über Führungserfolg: Stimm und Performance Coach Jessica Wahl zeigt, wie Atem, Resonanz und Präsenz Manager*innen stärker und authentischer wirken lassen - Wirkung, die man hört.